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Café Equator, une histoire de famille

par Equator Coffee Roasters sur Dec 05, 2019

A burlap bag filled with green coffee beans from Coop Coffees.

L'année 2019 s'annonce comme une année riche en événements marquants : non seulement Equator Coffee Roasters est devenue une entreprise certifiée B Corp, mais nous sommes également devenus la seule entreprise familiale à 100 % à torréfier du café 100 % équitable et biologique dans la vallée de l'Outaouais. Notre certification B Corp a confirmé un engagement de longue date à utiliser l'entreprise comme une force pour le bien. L'un des principes fondamentaux de B Corp est de privilégier les parties prenantes par rapport aux actionnaires. Dans notre cas, en tant qu'entreprise familiale, ces parties prenantes comprennent les membres de notre famille "élargie" : les agriculteurs qui cultivent notre café, les membres du personnel qui le torréfient, l'emballent, le livrent et le servent, et les clients qui l'apprécient. Nous sommes principalement responsables de nos valeurs familiales, ce qui nous donne la liberté de construire et de développer notre entreprise en accord avec ces valeurs. Cela nous donne également la responsabilité de vivre et de donner généreusement - une valeur fondamentale de notre entreprise - comme nous le faisons depuis 1998.

"Il est important pour nous qu'Equator reste une entreprise locale et nous apprécions notre place dans la communauté. Nous nous approvisionnons, achetons et importons fièrement du café certifié équitable et biologique directement auprès de petites coopératives d'agriculteurs - cela et nos racines profondes à Ottawa et dans la vallée de l'Outaouais ont forgé l'identité de notre entreprise." - Craig Hall, cofondateur et président.

Equator est une entreprise familiale et, dans le même ordre d'idées, le café est une industrie construite et soutenue par des familles. Des petites exploitations agricoles familiales auprès desquelles nous achetons, à notre famille chez Coop Coffees qui relie les producteurs aux torréfacteurs, Equator compte sur et priorise les gens dans tous les aspects de notre entreprise.

"Lorsqu'un employé rejoint notre équipe, il rejoint vraiment notre famille. Lorsqu'un client franchit les portes de notre café, il entre dans notre foyer collectif." - Shannon Hoops-Ripley, vice-présidente (et grande sœur)

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